山東省腫瘤醫(yī)院文件 院人字（2014）26號 山東省腫瘤醫(yī)院高層次人才引進暫行辦法 院屬各科室：為進一步加快推進人才強院戰(zhàn)略，推動我院事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號）相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院實際，制定本辦法。一、指導(dǎo)思想與目的依據(jù)我院長期發(fā)展規(guī)劃和臨床、科研、教學(xué)工作的實際需要，保證重點發(fā)...
山東省腫瘤醫(yī)院柔性引進高層次人才暫行辦法第一章總則第一條為加快實施人才強院戰(zhàn)略，本著“不求所有，但求所用”的原則，吸引海內(nèi)外高層次人才參與醫(yī)院建設(shè)，特制定本辦法。第二條柔性引進系指在不改變高層次人才的人事、檔案、工資、戶籍、社保等關(guān)系的前提下，吸引海內(nèi)外高層次人才通過顧問指導(dǎo)、技術(shù)支撐、短期兼職及其他適宜方式，為我院發(fā)展提供智力...
山東省腫瘤防治研究院高層次人才管理暫行辦法 為貫徹落實黨的十九大提出的“堅定實施人才強國戰(zhàn)略”和“加快建設(shè)創(chuàng)新型國家”精神，進一步推進人才強院戰(zhàn)略，努力打造一支高素質(zhì)專業(yè)化人才隊伍，根據(jù)山東省《“十三五”人才建設(shè)規(guī)劃》和《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革的實施意見》，結(jié)合我院實際，制定本辦法。一、目的要求實施高層次人才管理工程，旨...
關(guān)于印發(fā)《院士工作室暨創(chuàng)新團隊建設(shè)管理辦法》的通知 文章來源：人事科日期：2015-03-18 院人字（2015）7號院屬有關(guān)部門、科室：根據(jù)魯醫(yī)科黨發(fā)〔2014〕29號文件“關(guān)于啟動山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院院士工作室、優(yōu)秀創(chuàng)新團隊、青年創(chuàng)新團隊建設(shè)的通知”，在征求院士辦公室和醫(yī)科院優(yōu)秀創(chuàng)新團隊、青年創(chuàng)新團隊負(fù)責(zé)人意見的基礎(chǔ)上，現(xiàn)擬定《院士工作室暨創(chuàng)新團隊...
山東省腫瘤防治研究院文件 院人字（2014）18號 關(guān)于印發(fā)《選派業(yè)務(wù)骨干出國進修的管理暫行規(guī)定（十百千人才建設(shè)工程方案）》的通知 院屬各部門、各科室：“十百千人才建設(shè)工程方案”已經(jīng)院黨政聯(lián)席會議討論通過，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。二〇一四年四月二十一日 山東省腫瘤醫(yī)院關(guān)于選派業(yè)務(wù)骨干出國進修的管理暫行規(guī)定（十百千人才建設(shè)工程） ...
